Разовое пособие при рождении ребенка в. Как получить выплаты при рождении ребенка. Срок выплаты пособия
Обновление: 11:54 03.06.2019
В 2017 году окончательно закреплена практика повышения детских пособий и иных социальных выплат ежегодно с 1 февраля исходя из показателей фактической инфляции за предыдущий год. Это стало возможным благодаря работе Правительства по снижению темпов роста потребительских цен, из-за высоких показателей которых годом ранее возникла необходимость впервые приостанавливать действующий порядок индексации выплат, пособий и компенсаций, сложившийся в течение предыдущего десятилетия.
В то же время пока это никак не распространяется на размер материнского капитала в 2017 году . Его сумма сохранится на действующем уровне 453026 рублей не только еще на один год, но и будет сохранена еще как минимум до 1 января 2020 года согласно новому правительственному закону о заморозке маткапитала от 19.12.2016 № 444-ФЗ , принятому вместе с законом о федеральном бюджете на ближайшие три года от 19.12.2016 № 415-ФЗ .
Индексация пособий в 2017 году (таблица)
Второй год подряд размер детских пособий, предусмотренных федеральным законом «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей» от 19.05.1995 г. № 81-ФЗ, пересматривается с целью повышения суммы выплат не с 1 января нового года, как это было впервые установлено в 2008 году, а с 1 февраля 2017 года на величину фактической инфляции, которая согласно официальным данным Росстата составила всего 5.4% (рекордно низкий показатель за всю современную российскую историю).
В сравнении с 2015 годом прошлым годом рост цен сократился более чем в 2 раза - тогда годовая инфляция по данным Росстата составила 12.9%, что впервые в новейшей истории сделало невозможным полностью проиндексировать не только пособия и материнский капитал, но и страховые и социальные пенсии. К слову, пенсии в 2017 году Правительство тоже обещает проиндексировать полностью на 5.4%.
Размер материнского капитала в 2017 году
Сумма в 2017 году не изменится - ее размер вновь составит 453026 рублей . В последний раз размер сертификата повышался с 1 января 2015 года (на 5.5% с прежних 429.4 до текущих 453 тыс. руб.), т.е. фактически семьи с детьми уже два года подряд имеют дело с так называемой заморозкой материнского капитала .
Поэтому про индексацию сертификата семьям можно совсем забыть на ближайшие 3 года. Необходимость в заморозке размера маткапитала с 2017 до 2020 года Правительство связывает со следующими основными обстоятельствами:
- в федеральном бюджете
kredito_admin
Рождение ребенка – прекрасное событие в жизни молодой семьи. Дети – продолжение нас самих и, конечно, мощный человеческий ресурс для любого стремящегося к развитию государства. Именно государство старается проявить заботу о молодых семьях, предоставляя им помощь в достаточно сложный с финансовой точки зрения момент. В нашей статье мы расскажем о том, что приготовило государство в 2017 году семьям, ожидающим пополнения.
Кто сможет в 2017 году получить пособие при рождении ребенка
Единовременную выплату, связанную с рождением малыша (а также в случае, если вы взяли ребенка под опеку или усыновили его), может получить один из родителей – мать или отец. Оформить пособие можно через работодателя, если вы официально трудоустроены, подав соответствующие документы в бухгалтерию своего предприятия. Но сделать это необходимо в течение полугода с дня рождения малыша (официальной даты усыновления/установления опеки). Не пропустите этот срок, поскольку по истечении шести месяцев право на выплату будет утрачено.
Размер единовременной выплаты на новорожденного в 2017 году
Официально сумма единовременной выплаты по территории Российской Федерации обозначена в твердой валюте и составляет 8 тысяч рублей. Однако эта сумма каждый год также увеличивается на коэффициент индексации. Этот коэффициент каждый год Правительство РФ устанавливается 1 февраля. Несмотря на то, что ранее говорилось об отмене индексации детских выплат в текущем году, 1 февраля 2017 года они все-таки были проиндексированы по коэффициенту 1,054. Об этом сказано в Постановление Правительства Российской Федерации от 26.01.2017 № 88.
Итак, на 1 января 2017 года размер единовременной выплаты в связи с рождением ребенка с учетом индексации предыдущих лет составлял 15 тысяч 512,65 рублей. А с 1 февраля 2017 года с учетом новой индексации размер пособия увеличился до 16 тысяч 350,33 рублей.
Несколько иной коэффициент применяется для выплаты пособий гражданам РФ, которые задействованы в работе на Крайнем Севере или же трудоустроены в местности, климатические условия которых приравнены к Крайнему Северу.
Расчет пособия ведется в соответствии с датой рождения ребенка. Другими словами, если ваш малыш был рожден в январе 2017 года, вы можете рассчитывать на одну сумму выплат, если 1 февраля и позднее – на проиндексированную сумму выплат. При этом не будет иметь значение дата подачи вами документов на оформление такого пособия. Это правило урегулировано в законе “О государственных пособиях гражданам, имеющим детей”.
У вас близнецы? Поздравляем!
А если серьезно. Чтобы рассчитать пособие в случае появления в семье 2 и более детей (в случае рождения двойни, усыновления нескольких детей и т.д.), нужно просто увеличить сумму полагаемой единовременной выплаты на количество детей. Другими словами, с февраля 2017 года мама двойни может рассчитывать на получение выплаты в размере 16,35033х2 = 32 тысяч 700,66 рублей.
После того, как будущая мама встанет на учет по ведению беременности в Женскую консультацию, она также может обратиться за получением выплаты за постановку на учет в ранние сроки беременности (прийти в ЖК необходимо до того момента, как срок вашей беременности составит 12 недель). Размер ее невелик. С 1 января 2017 года он составлял всего 581,73 р. После того, как пособия были проиндексированы с учетом роста потребительских цен российских граждан, размер указанной выше выплаты был увеличен на 1,054 и составил уже 613, 14 рублей.
Как разобраться с индексацией пособия по уходу за первым ребенком
В соответствии с действующим Федеральным законодательством, базовый размер пособия по уходу за первым малышом в семье, должен составлять 1500 рублей. Если в семье появляется второй, третий и т.д. малыш, размер соответствующего пособия может составить уже 3000 рублей. С учетом того, что указанные суммы ежегодно индексировались правительством, в феврале прошлого года минимальные размеры пособий выросли до:
- 2902,62 рублей, если в семье появился первый ребенок;
- 5817,24 рубля в случае появления второго и последующих детей.
В середине лета 2016 года МРОТ был увеличен до 7,5 тысяч рублей. Однако расчет индексации детских пособий на 2017 год необходимо рассчитывать не из минимального размера оплаты труда, а по указанным выше суммам.
Итак, с 1 февраля 2017 года минимальный размер ежемесячного пособия по уходу за одним ребенком составляет 2902,62х1,054 = 3065,69 рублей, по уходу за последующими детьми 5817,24×1,054 = 6131,37 рублей.
После проведения всех расчетов по индексации соответствующих сумм пособий по беременности и родам с 1 февраля 2017 года роженицы в нашей стране получили право на соответствующие выплаты:
- в стандартных ситуациях – 34 тысячи 521,20 рублей;
- в случае, если беременность многоплодная – 47 тысяч 835,62 рублей;
- в ситуации с осложненными родами – 38 тысяч 465,75 рублей.
Суммы существенные: государственная помощь позволяет многим матерям в нашей стране не беспокоиться о финансовой стороне вопроса родов, не брать кредит и не переживать о том, первые и самые важные дни для них дни!
При рождении второго ребенка, каждая семья в Российской Федерации, помимо основных пособий и выплат, получает право на оформление материнского капитала. В период с 2006 по 2016 год его сумма была увеличена до 453 тысяч 26 рублей. В 2017 году индексация материнского капитала производиться не будет. Напомним, что материнский капитал молодая семья может использовать, в том числе, и для улучшения условий проживания. В стране действует достаточное число программ кредитования, позволяющих приобрести жилье за материнский капитал или внести с его помощью первый взнос по .
Обратите внимание, что в статье 12 закона № 444-ФЗ, который вышел 19 декабря 2016 года сказано о том, что до 2020 года индексация материнского капитала производиться в стране не будет, поскольку сложившаяся экономическая ситуация в стране не позволяет производить подобную процедуру.
В нашем государстве проводится целенаправленная демографическая политика, реализуются федеральные и региональные целевые программы по оказанию социальной поддержки семьям, имеющим детей.
Эта статья актуальна для всех тех, у кого в планах рождение детей и будет полезна тем счастливым парам, которые уже обрели счастье быть мамой и папой. Мы поговорим о выплатах пособий, полагающихся в 2017 году при рождении ребенка, видах пособий, сроках, основаниях и порядке их получения.
Давайте разберемся с важным вопросом, а какие выплаты за рождение ребенка положены по закону?
Детские выплаты делятся на те, которые предоставляются единовременно и те, которые платятся ежемесячно, пока ребенку не исполнится определенное законом количество лет.
Также существует государственная поддержка в виде предоставления родового сертификата, материнского капитала, сертификата на приобретение жилья, оказание помощи в форме льгот по оплате услуг за ЖКХ и др.
Государством предоставляется федеральное пособие по случаю рождения малыша и аналогичный вид пособия из регионального бюджета.
Важно! Для того, чтобы воспользоваться выплатами по рождению ребенка в полном объеме, обладатель выплат должен быть официально работающим и из его доходов должны производиться положенные законом страховые отчисления.
На раннем сроке беременности работающая женщина имеет право на получение единовременного пособия, встав на учет в консультации не позднее 12-й недели беременности.
Начиная с этого момента беременности и пока ребенку не исполнится 3 года женщине полагаются бесплатные лекарственные препараты и витамины.
При достижении обычной беременности на сроке 30 недель и при многоплодной беременности на сроке 28 недель женщина оформляет больничный листок нетрудоспособности, сдаёт его по месту работы и начинает получать декретные выплаты в виде обязательного ежемесячного пособия в размере 100 % от заработной платы. Работодатель обязан назначить выплату декретных в срок не позднее 10 дней с момента подачи заявления и больничного.
Помимо больничного листа медицинское учреждение обязано выдать беременной родовой сертификат.
Одноразовые выплаты могут быть получены как мамой, так и папой ребенка по месту их трудовой деятельности. Остальные категории граждан могут обратиться за пособием в отдел социальной защиты населения по месту жительства.
Кому полагается пособие по уходу за ребенком?
Федеральным законом «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей» №81-ФЗ от 19.05.1995 (в действующей редакции от 03.07.2016 с изм. от 19.12.2016) которые вступили в силу с 1 января 2017 года четко определены категории граждан, которым гарантированы такие пособия: работающие женщины, безработные женщины, студентки дневной формы обучения, военнослужащие и приравненные к ним лица на контрактной основе, а также лица, данных категорий, усыновившие детей.
Касаясь вопроса о размерах выплат по рождению ребенка в 2017 году, стоит отметить, что в Российской Федерации размер такого федерального пособия традиционно увеличивается каждое 1 февраля нового года на сумму коэффициента инфляции. А вот размер материнского капитала в 2017 году остался таким же, как и в прошлом году – 453 тыс. 026 руб.
В 2017 году выплаты по уходу за ребенком до достижения им возраста 1.5 лет выплачиваются 1 раз в месяц в сумме 40% от средней заработной платы работницы. Студентка дневного отделения может рассчитывать на выплаты пособия в сумме её стипендии. После исполнения ребенку 1.5 года, эти выплаты прекращаются, и молодая мамочка может получать ежемесячную компенсацию до исполнения ребенку 3-х лет в размере 60 рублей.
Размер единовременного пособия на ребенка назначается на дату его рождения и не зависит ни от даты, когда в Загсе вам выдали справку о рождении малыша, ни от даты, когда вы эту справку принесли на работу, ни от того, какой по счету у вас родился ребёнок.
На одного малыша единовременное пособие при его рождении, согласно Постановлениям Правительства от 26.01.2017 №88 и от 28.01.2016 №42 составляет соответственно в 2016 году 15512 рублей 65 копеек, а с 1 февраля 2017 года – 16350 рублей 33 копейки.
Перечень документов для получения выплат на ребенка
Для оформления пособия мы рекомендуем подготовить следующий пакет документов: свидетельство о рождении ребенка с двумя его копиями, свидетельство о браке также с двумя его копиями, копии паспортов мамы и папы ребеночка, справку о составе вашей семьи, справку из бухгалтерии с места работы супруга о том, что ему такое же пособие не оформлялось.
Право на получение единовременного пособия при рождении ребенка закреплено в статье 11 Федерального закона от 19.05.1995 № 81-ФЗ (в редакции от 03.07.2016, с изменениями от 19.12.2016) «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей». Актуальные изменения и дополнения закона вступили в законную силу с 1 января 2017 года.
В обязанность работодателей входит осуществление выплат единовременного пособия при рождении на каждого ребенка, в том числе отдельно на каждого второго, третьего и т.д. малышей. Оплата производится одному из родителей. Чтобы правильно оформить документы, нужно написать заявление.
Образец заявления о назначении пособия
Должность, наименование, ФИО работодателя
Должность, ФИО работника
ЗАЯВЛЕНИЕ
О назначении единовременного пособия при рождении ребенка
Я, (ФИО) (паспорт номер, серия, выдан (дата выдачи), (кем выдан), в соответствии со статьей 11 Федерального закона от 19.05.1995 № 81-ФЗ и пунктом 25 Приказа Минздравсоцразвития РФ от 23.12.2009 № 1012н прошу назначить и выплатить единовременное пособие в связи с рождением ребенка.
Адрес места регистрации:
Адрес места фактического проживания:
Пособие прошу перечислить на личный счет (указать наименование банка, БИК, ИНН, КПП, № счета).
К заявлению прилагаю следующие документы:
1. Справка о рождении ребенка (дата, кем выдана).
2. Справка с места работы отца о том, что единовременное пособие ему не начислялось и не выплачивалось. (наименование организации, дата справки).
ФИО заявителя, дата, подпись.
Родитель малыша, состоящий в браке, обязательно представляет справку с места работы второго родителя о том, что пособие не назначалось. Если у второго родителя отсутствует официальная работа, вместо справки с места работы второй родитель предоставляет справку из органа соцзащиты, расположенного по месту его жительства.
Когда заявление пишется по месту работы по совместительству, прикладывается аналогичная справка, выданная основным работодателем о том, что там ему пособие не было назначено.
Срок обращения с документами на оформление выплат – 6 месяцев с даты завершения отпуска по беременности и родам. По месту работы - это пособие выдают работодатели в срок не позднее 10 дней в день выплат заработной платы, а орган социальной защиты путем почтового либо банковского перевода в течение 1 месяца (до 26 числа месяца, следующего за месяцем обращения с документами).
Таким образом, закон отводит достаточно времени для подачи заявления и прилагаемых к нему документов для оформления выплат пособия по беременности и родам.
Заблуждаются те женщины, которые думают, что декретные выплаты пропадут, если они не успеют их получить до рождения ребенка.
На самом деле законодатель определил, как мы уже сказали, полугодовой срок, в который можно оформить декретные с даты закрытия больничного листа по случаю беременности. До родов это срок начинает истекать с даты открытия листа нетрудоспособности. Эти выплаты начисляются одной суммой за весь период нахождения на больничном.
Даже если вы пропустили эти сроки по уважительной причине, то восстановить их возможно в судебном порядке и вынесенным определением суда эти сроки легко продлеваются.
Пособие при рождении ребенка в 2019 году — разовая выплата, предоставляемая одному из родителей. При рождении двух и более детей данное пособие выплачивается на каждого ребенка. Если же ребенок родился мертвым, пособие не положено.
Размер пособия при рождении ребенка с 1 февраля 2019 года (после произведенной индексации на коэффициент 1,043) составляет 17 479 рублей 73 копейки . Если вы работник Крайнего Севера, размер пособия увеличится на районный коэффициент.
Единовременное пособие при рождении ребенка выплачивается либо по месту работы (для работающих получателей), либо по месту жительства органами ФСС (для неработающих, студентов-очников). Если один из супругов работает, а второй нет, пособие выплатят тому, кто работает.
Документы для получения пособия при рождении ребенка
Для получения пособия при рождении ребенка в 2019 году необходимо подать следующие документы:
заявление о назначении пособия
справку о рождении ребенка (детей)
справку с места работы другого родителя о том, что он не получает данное пособие
заверенную выписку из трудовой книжки или иного документа о последнем месте работы (если пособие выплачивают органы соцзащиты)
свидетельство о расторжении брака — при наличии данного факта
Указанные документы нужно подать не позднее шести месяцев со дня рождения ребенка.
В течение десяти дней со дня подачи документов пособие при рождении ребенка должно быть назначено. Выплачивается же оно следующим образом: работодателем — в течение указанных десяти дней, органами соцзащиты — не позднее 26-го числа месяца, следующего за месяцем представления документов на пособие.
Единовременное пособие в 2017 году при рождении ребенка зависит от того, когда родился ребенок. Если после 1 февраля 2017 года, выплата составит 16 350,33 руб. Если до 1 февраля - 15 512,65 руб. Пособие одинаково как при рождении первого ребенка, так и второго.
Единовременное пособие при рождении ребенка
| Коэффициент индексации |
Размер, руб. | |
|---|---|---|
| 01.02.2017 | 1,054 | 16 350,33 |
| 01.02.2016 | 1,07 | 15 512,65 |
| 01.01.2015 | 1,055 | 14 497,80 |
| 01.01.2014 | 1,05 | 13741,99 |
| 01.01.2013 | 1,055 | 13087,61 |
| 01.01.2012 | 1,06 | 12405,32 |
| 01.01.2011 | 1,065 | 11703,13 |
| 01.01.2010 | 1,10 | 10988,85 |
| 01.01.2009 | 1,13 | 9989,86 |
| 01.07.2008 | 1,0185 | 8840,58 |
| 01.01.2008 | 1,085 | 8680 |
| 01.01.2007 | 8000 |
Как оформить единовременное пособие бухгалтеру
Выплата единовременного пособия – задача работодателя. От сотрудника надо получить следующие документы:
- заявление о назначении выплаты;
- справку о рождении ребенка, которую выдает ЗАГС;
- справку с места работы другого родителя о том, что он не получает пособие в связи с рождением ребенка.
Полный список необходимых документов можно посмотреть в пункте 28 Порядка, утв. приказом Минздравсоцразвития России от 23 декабря 2009 г. № 1012н.
Документы для получения единовременного пособия при рождении надо представить не позднее шести месяцев с даты рождения ребенка. Иначе сроки выплаты единовременного пособия так и не подойдут и деньги вы не получите.
Срок выплаты пособия при рождении ребенка в 2017 году
Сроки выплаты единовременного пособия при рождении ребенка в 2017 году – 10 дней с момента подачи всех необходимых документов (п. 30 Порядка, утв. приказом Минздравсоцразвития России от 23 декабря 2009 г. № 1012н).
Размер пособия при рождении ребенка
Единовременное пособие в 2017 году при рождении ребенка составляет 16 350,33 руб. Эта сумма единовременного пособия в 2017 году применяется, если ребенок родился 1 февраля 2017 года или позже. Ведь именно с этой даты ФСС проиндексировал социальные пособия на 5,4 процента. Предыдущее пособие при рождении ребенка в 2017 году от работодателя составляло 15 512,65 руб.
Также на размер выплаты влияет районный коэффициент. Например, в регионе с коэффициентом 30% оформление пособия при рождении ребенка приведет к следующим расчетам: 16 350,33 х 1,3 = 21 255,43 руб.
Единовременное пособие при рождении ребенка с 1 июля 2017 года не увеличилось. Новый МРОТ на эту выплату не повлиял.
Единовременное пособие при рождении второго ребенка в 2017
Если детей несколько, единовременное пособие положено на каждого. Единовременное пособие при рождении 1 ребенка и единовременное пособие при рождении второго равны. С каждым новым ребенком сумма единовременного пособия не увеличивается.
Пособие по беременности и родам
Суммы выплачивают на основании больничного листа по беременности и родам. Стандартная продолжительность такого больничного - 140 календарных дней. Размер выплаты исчисляют, исходя из среднего заработка за два календарных года, предшествующих году, в котором начался отпуск по беременности и родам.
В 2017 году максимальный среднедневной заработок для расчета выплаты составляет 1901 руб. 37 коп. Следовательно максимальный размер пособия составляет 266 191,80 руб. (1901,37 руб. х 140 дн.). Если страховой стаж женщины менее шести месяцев, ей выплатят пособие, не превышающее МРОТ (7500 руб.) за полный календарный месяц.
Пособие по беременности и родам уволенным женщинам
Деньги выплачивают женщинам за дородовый и послеродовый период (всего 140 дней) в случае:
- ликвидации компании,
- прекращения физическими лицами деятельности в качестве индивидуальных предпринимателей,
- прекращением полномочий частными нотариусами,
- прекращением статуса адвоката.
| Дата, с которой выплачивается проиндексированная сумма | Коэффициент индексации |
Размер в месяц, руб. |
|---|---|---|
| 01.02.2017 | 1,054 | 613,14 |
| 01.02.2016 | 1,07 | 581,73 |
| 01.01.2015 | 1,055 | 543,67 |
| 01.01.2014 | 1,05 | 515,33 |
| 01.01.2013 | 1,055 | 490,79 |
| 01.01.2012 | 1,06 | 465,2 |
| 01.01.2011 | 1,065 | 438,87 |
| 01.01.2010 | 1,10 | 412,08 |
| 01.01.2009 | 1,13 | 374,62 |
| 01.07.2008 | 1,0185 | 331,52 |
| 01.01.2008 | 1,085 | 325,5 |
| 01.01.2007 | 300 |
Единовременное пособие женщинам, вставшим на учет в медицинских учреждениях в ранние сроки беременности (до 12 недель)
| Дата, с которой выплачивается проиндексированная сумма | Коэффициент индексации |
Размер, руб. |
|---|---|---|
| 01.02.2017 | 1,054 | 613,14 |
| 01.02.2016 | 1,07 | 581,73 |
| 01.01.2015 | 1,055 | 543,67 |
| 01.01.2014 | 1,05 | 515,32 |
| 01.01.2013 | 1,055 | 490,79 |
| 01.01.2012 | 1,06 | 465,2 |
| 01.01.2011 | 1,065 | 438,87 |
| 01.01.2010 | 1,10 | 412,08 |
| 01.01.2009 | 1,13 | 374,62 |
| 01.07.2008 | 1,0185 | 331,52 |
| 01.01.2008 | 1,085 | 325,5 |
| 01.01.2007 | 300 |
Ежемесячное пособие по уходу за ребенком
Выплачивается до достижения ребенком возраста 1,5 лет. Деньги выплачивают в размере 40 процентов среднего заработка. Расчетный период - два календарных года, предшествующих году, в котором начался отпуск по уходу за ребенком.
| Дата, с которой выплачивается проиндексированная сумма |
Коэффициент индексации |
Минимальный размер, руб. | |
|---|---|---|---|
|
По уходу за первым ребенком |
По уходу за вторым и последующими детьми |
||
| 01.02.2017 | 1,054 | 3065,69 | 6131,37 |
| 01.07.2016 | – | 3000* | 5817,24 |
| 01.02.2016 | 1,07 | 2908,62 | 5817,24 |
| 01.01.2015 | 1,055 | 2718,35 | 5436,67 |
| 01.01.2014 | 1,05 | 2576,63 | 5153,24 |
| 01.01.2013 | 1,055 | 2453,93 | 4907,85 |
| 01.01.2012 | 1,06 | 2326 | 4651,99 |
| 01.01.2011 | 1,065 | 2194,34 | 4388,67 |
| 01.01.2010 | 1,10 | 2060,41 | 4120,82 |
| 01.01.2009 | 1,13 | 1873,1 | 3746,2 |
| 01.07.2008 | 1,0185 | 1657,61 | 3315,22 |
| 01.01.2008 | 1,085 | 1627,5 | 3255 |
| 01.01.2007 | 1500 | 3000 | |
Назначение и выплата ежемесячного пособия на ребенка
После выхода из декрета большинство сотрудниц уходят в отпуск по уходу за ребенком, чтобы получать ежемесячное пособие.
Минимальный размер ежемесячного пособия на ребенка зависит от того, когда начался отпуск по уходу. Если с 1 февраля 2017 года по 30 июня 2017 года, то минимальная сумма в месяц – 3065,69 руб. А если 1 июля 2017 года или позже, то минимальное пособие на первого ребенка – 3120 руб. Связано это с повышением МРОТ с 1 июля.
До какого возраста платят пособие на ребенка
Назначение ежемесячного пособия на ребенка длится до достижения ребенком 1,5 лет. Дальше оформление ежемесячного пособия на ребенка прекращается. Но сотрудница может находиться в неоплачиваемом отпуске по уходу за ребенком, пока ему не исполнится 3 года.
Кроме того, за весь период с рождения ребенка до достижения им 3 лет сотрудница вправе получать ежемесячную компенсацию 50 рублей. Но это не пособие на ребенка от государства, а деньги, которые компания платит за свой счет.
