Обязанности санитарки приемного отделения. Обязанности санитарки в лечебном учреждении. Кто может ухаживать за больными

(санитара) представляет собой локальный акт, в котором расписаны все нюансы трудовой деятельности данной штатной единицы в рамках конкретного учреждения. О том, как составляется и какие положения содержит грамотно составленная должностная инструкция для работников этой профессии, и пойдет речь в нашей статье.

В чем состоят должностные обязанности санитарки (санитара)?

Санитары и санитарки — это младший медицинский персонал, выполняющий вспомогательные трудовые функции в медицинском учреждении. Как правило, должностные обязанности санитарок состоят:

• в санитарно-гигиеническом обслуживании помещений;
• обработке инструментов и средств ухода за пациентами;
• уходе за пациентами;
• помощи медицинскому персоналу в проведении процедур и манипуляций.

Конкретный перечень должностных обязанностей работника этой специальности зависит от направления деятельности отделения, к которому он прикреплен (хирургическое, рентгенологическое, пульмонологическое) и характера медицинского учреждения (больница, поликлиника и т. п.). Ознакомиться с кругом своих полномочий и обязанностей каждый сотрудник может в своей должностной инструкции.

Кратко о должностной инструкции для санитарки

Должностные инструкции каждое учреждение разрабатывает и утверждает самостоятельно, исходя из особенностей работы как всей организации, так и конкретных специалистов. Однако структура этого рода документов, как правило, остается неизменной, так как выработанная многолетней практикой делопроизводства схема позволяет учесть все ключевые моменты функционирования санитарки в любом медучреждении.

Стандартная форма должностной инструкции санитарки включает в себя следующие разделы:

Не знаете свои права?

1. Основные положения. Это первый раздел документа, который описывает основополагающие условия работы сотрудника, такие как:
   • необходимое образование;
   • опыт работы;
   • порядок приема, увольнения и замещения работника;
   • место штатной единицы в общей организационно-штатной структуре предприятия;
   • указание непосредственного начальника сотрудника.

   Поскольку санитарка выполняет простые трудовые функции, кандидату на эту должность достаточно иметь аттестат об окончании средней школы, хотя иногда может потребоваться и свидетельство о прохождении специальных курсов. Необходимый опыт работы зависит от разряда оплаты труда специалиста и может как не требоваться вовсе, так и составлять от 1 года до 2 лет.

2. Должностные права и обязанности работника. Это ключевой и наиболее обширный раздел документа, который заслуживает отдельного рассмотрения (последует ниже).
3. Ответственность работника. В этом разделе конкретизируются общие положения законодательства о трудовых нарушениях и наказании сотрудника. Поскольку санитарки относятся к младшему медицинскому персоналу, никаких особенных положений об их ответственности в должностной инструкции обычно не бывает, просто говорится о том, что санитарка отвечает:
   • за некачественное исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей;
   • причинение материального ущерба организации;
   • нарушение административного, уголовного или гражданского законодательства.

   Примечание: положения об ответственности работника в должностной инструкции не могут быть строже норм, установленных законодательством.

Основные должностные обязанности санитарки поликлиники

Чем подробнее и четче будут определены должностные обязанности сотрудника в соответствующем разделе его должностной инструкции, тем проще будет ему работать и тем эффективнее он сможет их выполнять. Конкретный перечень должностных обязанностей санитарки каждого отдельного медучреждения зависит от участка работы, порученного ей, а также направления деятельности учреждения, однако есть и общий круг должностных обязанностей, характерный для всех работников этой специализации.

К таким обязанностям можно отнести:

1. Уборку в помещениях поликлиники: смотровом и процедурном кабинетах, регистратуре, кабинете выписке больничных листов, кабинетах врачей.
2. Оказание помощи старшей медицинской сестре при получении медикаментов, инструментов, оборудования и доставке их в отделение.
3. Получение у сестры-хозяйки белья, хозинвентаря, посуды, моющих средств и обеспечение их хранения и использования в соответствии с установленными нормами.
4. Участие в проведении дезинфекции и предстерилизационной уборки мединструментария и использованных шприцов.
5. Еженедельное проведение генеральной уборки помещений в соответствии с графиком.
6. Выполнение функций курьера по доставке амбулаторных карт из регистратуры в кабинеты поликлиники.
7. Оповещение сестры-хозяйки о неисправностях в электроприборах и системах отопления, водоснабжения, канализации.
8. Осуществление подготовки помещений к приему пациентов.
9. Систематическая (после каждого больного) санитарно-гигиеническая обработка поверхностей.
10. Оказание помощи больным при раздевании и одевании.
11. Своевременное информирование руководства отделения о необходимости ремонта оборудования и инвентаря кабинета через сестру-хозяйку.
12. Выполнение в свободное от основной работы время по распоряжению старшей медсестры других работ в поликлинике, обусловленных производственной необходимостью.

Основные должностные обязанности палатной и операционной санитарки в больнице

Должностные обязанности санитарки в больнице зависят от того, где именно она работает — в палате или операционной.

Так, к должностным обязанностям палатной санитарки можно отнести:

1. Круглосуточное наблюдение за пациентами и незамедлительное сообщение медперсоналу при ухудшении их состояния.
2. Оказание помощи врачам и среднему медперсоналу при проведении диагностических и лечебных манипуляций.
3. Уборку и поддержание чистоты в закрепленных палатах, санкомнатах и прочих помещениях, проведение проветривания и кварцевания палат.
4. Уборку прикроватных тумбочек лежачих больных.
5. Получение нательного и постельного белья и его замена.
6. Подачу и уборку суден, своевременное их опорожнение и дезинфекция.
7. Оказание помощи больным.
8. Регулярный вынос мусора и прочих отходов.

В круг же должностных обязанностей санитарки операционной включаются:

1. Обеспечение чистоты во всех закрепленных за ней помещениях.
2. Проведение ежедневной влажной уборки до начала операций, текущей — во время операций и заключительной — после операции, а также еженедельной генеральной уборки.
3. Уборка своего рабочего места и подсобных помещений.
4. Сдача грязного белья сестре-хозяйке и получение чистого, а также закладка белья в биксы для стерилизации.
5. Помощь сестре-хозяйке в отправке грязного белья в прачечную и получении чистого.
6. Проведение мелкого ремонта белья.
7. Знание досконально устройства операционного стола и способов укладки больного при различных операциях.
8. Соблюдение техники безопасности при работе с аппаратурой в операционной.
9. Знание основ антисептики и асептики, строгое их соблюдение.
10. Соблюдение формы одежды, принятой в оперблоке.

Правила оформления и применения должностной инструкции

Работая над составлением должностной инструкции, нужно учитывать не только особенности трудовой деятельности сотрудника, которые влияют на содержание, но и правила внешнего оформления данного документа. Должным образом оформленная инструкция санитарки должна содержать отметку об утверждении, которая располагается на титульном листе или первой странице и включает:

• дату утверждения;
• сведения о руководителе, утвердившем инструкцию;
• подпись руководителя.

Факт ознакомления с положениями должностной инструкции каждый сотрудник подтверждает подписью либо непосредственно на документе (в отведенном для этого месте), либо в специальном журнале.

Рабочая (должностная) инструкция санитарки амбулатории (отделения)

Управление здравоохранения

Минского облисполкома

Учреждение здравоохранения

«… центральная

районная больница»

УТВЕРЖДАЮ

Главный врач...

____________ …

«___» ________________ 200 __ г

РАБОЧАЯ ИНСТРУКЦИЯ

санитарки …

врачебной амбулатории

«___» __________ 200__г. №____

1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

1.1. Санитарка … врачебной амбулатории относится к категории рабочего.

1.2. На работу в качестве санитарки назначается лицо без предъявления требований к специальному (профессиональному) образованию.

1.3. Санитарка принимается на работу и увольняется с работы главным врачом ЦРБ.

1.4. В своей работе санитарка руководствуется:

1.4.1. Положением об учреждении;

1.4.2. правилами внутреннего трудового распорядка;

1.4.3. приказами главного врача ЦРБ;

1.4.4. приказами, инструкциями, методическими рекомендациями по санитарно-противоэпидемическому режиму;

1.4.5. инструкциями по охране труда и технике безопасности, инструкциями по безопасной эксплуатации оборудования;

1.4.6. настоящей рабочей инструкцией;

1.4.7. действующим законодательством Республики Беларусь

1.5. Рабочим местом санитарки является амбулатория.

1.6. Санитарка должна знать:

1.6.1. правила соблюдения санитарно-эпидемического режима в отделении;

1.6.2. нормативные документы, регламентирующие выполняемые виды работ;

1.6.3. правила проведения текущей, генеральной уборок санузлов, коридоров, подсобных помещений;

1.6.4. правила дезинфекции предметов индивидуального ухода за больными согласно с правилами санитарно-гигиенического режима;

1.6.5. правила получения и приготовления дезинфицирующих растворов;

1.6.6. правила сбора коммунальных отходов с последующим выносом их из помещений в специально установленные для этого места.

1.6.7. правила охраны труда, техники безопасности и противопожарной безопасности;

1.7. Санитарка находится в непосредственном подчинении заведующего амбулатории и сестры-хозяйки.

2. ФУНКЦИИ

проводение текущих и генеральных уборок помещений в соответствии с установленными правилами, согласно графику.


соблюдение правил хранения, маркировки, дезинфекции уборочного инвентаря в официально отведенных для хранения местах.

3. ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ

Санитарка врачебной амбулатории обязана:

2.1. Работать по графику, утвержденному администрацией и согласованному с профсоюзным комитетом, знакомясь с ним ежемесячно под роспись.

2.2. Неукоснительно соблюдать трудовую дисциплину и правила внутреннего трудового распорядка (своевременно приходить на работу, сообщать о невыходе на работу, выполнять приказы и распоряжения администрации).

2.3. Качественно и в строго установленное время выполнять все возложенные на неё обязанности.

2.4. Соблюдать требования этики и деонтологии, морально-правовые нормы:

2.4.1. быть вежливой, чуткой, внимательной с больными;

2.4.2. соблюдать субординацию.

2.5. Строго соблюдать правила личной гигиены:

2.5.1. быть аккуратной;

2.5.2. соблюдать форму одежды.

2.6. Выполнять требования лечебно-охранительного режима.

2.7. Поддерживать образцовый порядок на рабочем месте:

2.7.1. проводить текущие и генеральные уборки помещений в соответствии с установленными правилами, согласно графику;

2.7.1. приготавливать дезинфицирующие растворы, используемые для уборки помещений, дезинфекции согласно инструкции;

2.7.2. обеспечивать и проводить текущую уборку кабинетов;

2.7.3. соблюдать правила хранения, маркировки, дезинфекции уборочного инвентаря в официально отведенных для хранения местах;

2.7.4. получать и приготавливать дезинфицирующие растворы, используемые для уборки помещений.

2.8. Рационально использовать дезинфицирующие, моющие, чистящие средства.

2.9. Подготавливать закрепленные за ней помещения к осенне-зимнему периоду.

2.10. Ежедневно убирать территорию.

2.11. Следить за сохранностью имущества.

2.12. Своевременно сообщать сестре-хозяйке обо всех неисправностях, возникших в амбулатории.

2.13. Постоянно повышать профессиональный уровень: регулярно посещать занятия для младшего медицинского персонала.

2.14. Получать всю необходимую информацию для выполнения своих обязанностей у сестры-хозяйки амбулатории.

2.15. Регулярно, в установленные сроки, проходить медосмотр.

2.16. Выполнять письменные и устные распоряжения нанимателя в соответствии с предъявленными ему полномочиями.

2.17. Соблюдать правила охраны труда и техники безопасности, противопожарной безопасности при выполнении возложенных на неё обязанностей.

2.18. Не допускать действий, провоцирующих больных на дачу подарков и других видов благодарностей за исполнение своих служебных обязанностей, а также предостерегать своих коллег от разного рода коррупционных действий.

4. ПРАВА

Санитарка врачебной амбулатории имеет право:

4.1. Вносить предложения руководству по вопросам, связанным с ее деятельностью и касающимся организации и улучшения труда.

4.2. Принимать участие в собраниях и совещаниях при обсуждении вопросов, касающихся ее производственной деятельности.

4.4. Принимать решения в пределах своей компетенции.

4.5. Получать информацию, необходимую для выполнения возложенных на неё обязанностей.

4.6. Получать моральное и материальное вознаграждение за качественно выполняемую работу в соответствии с коллективным договором.

5. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ

Санитарка врачебной амбулатории несет непосредственную ответственность за:

5.1. надлежащее исполнение своих должностных обязанностей, за правильность и полноту использования предоставленных прав, предусмотренных должностной инструкцией, - в пределах, определенных действующим трудовым законодательством.

5.2. правонарушение, совершение в процессе осуществления своей деятельности, - в пределах, определенных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством.

5.3. причинение материального ущерба медицинского имущества во время работы.

5.4. причинение морального ущерба, связанного с ошибками при осуществлении своих обязанностей, повлекшими за собой тяжелые последствия для здоровья и угрозу для жизни людей, - в пределах, определенных действующим гражданским, уголовным и административным законодательством.

Заведующий … ВА _______________…

«___» _________ 200 __ г

Зам. главного врача ЦРБ

_____________…

«___» _________ 200 __ г

СОГЛАСОВАНО:

Зам. главного бухгалтера

по экономическим вопросам

_____________ …

«___» _________ 200 __ г

Начальник отдела кадров

___________…

«___» ______________ 200 __ г

Юрисконсульт

___________…

«___» _________ 200 __ г

С должностной инструкцией ознакомлен

и один экземпляр получил:____________

Должностная инструкция санитарки палатной [наименование организации, учреждения]

Настоящая должностная инструкция разработана и утверждена в соответствии с положениями и иных нормативно-правовых актов, регулирующих трудовые правоотношения.

1. Общие положения

1.1. Санитарка палатная относится к категории младшего медицинского персонала и непосредственно подчиняется [наименование должности непосредственного руководителя].

1.2. Санитарка палатная назначается на должность и освобождается от нее приказом [наименование должности руководителя].

1.3. На должность санитарки палатной принимается лицо, имеющее среднее (полное) общее образование без предъявления требований к стажу работы.

1.4. Санитарка палатная должна знать:

Правила санитарии и гигиены труда;

Назначение моющих средств и правила обращения с ними;

Правила ухода за пациентами;

Основы трудового законодательства;

Правила внутреннего трудового распорядка;

Правила и нормы охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты.

2. Должностные обязанности

На санитарку палатную возлагаются следующие должностные обязанности:

2.1. Осуществление непрерывного круглосуточного наблюдения за пациентами.

2.2. Оказание помощи врачебному и среднему медицинскому персоналу при выполнении ими диагностических и лечебных манипуляций.

2.3. Незамедлительное сообщение медицинскому персоналу о внезапном ухудшении состояния пациента.

2.4. Осуществление всех видов уборки, поддержание чистоты и порядка в закрепленных палатах, санитарной комнате и помещениях отделения.

2.5. Проветривание и кварцевание закрепленных палат.

2.6. Осуществление уборки прикроватных столиков у лежачих больных после каждого приема пищи.

2.7. Получение у сестры-хозяйки нательного и постельного белья и осуществление его смены.

2.8. Своевременная подача, уборка судна и мочеприемников, проведение их опорожнения и дезинфекции.

2.9. Оказание помощи больным при приеме гигиенической ванны, при раздевании и одевании.

2.10. Соблюдение мер предосторожности при работе с биологическими жидкостями и дезинфицирующими средствами.

2.11. Осуществление регулярного выноса мусора и медицинских отходов.

2.12. [Другие должностные обязанности].

3. Права

Санитарка палатная имеет право:

3.1. На все предусмотренные законодательством Российской Федерации социальные гарантии.

3.2. На бесплатную выдачу специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты.

3.3. Требовать создания условий для выполнения профессиональных обязанностей, в том числе предоставления необходимого оборудования, инвентаря, рабочего места, соответствующего санитарно-гигиеническим правилам и нормам и т. д.

3.4. Требовать от руководства организации оказания содействия в исполнении своих профессиональных обязанностей и осуществлении прав.

3.5. Вносить на рассмотрение руководства организации предложения по улучшению организации и совершенствованию методов выполняемой ею работы.

3.6. Знакомиться с проектами решений руководства организации, касающимися ее деятельности.

3.7. Повышать свою профессиональную квалификацию.

3.8. [Иные права, предусмотренные Трудовым законодательством Российской Федерации].

4. Ответственность

Санитарка палатная несет ответственность:

4.1. За неисполнение, ненадлежащее исполнение обязанностей, предусмотренных настоящей инструкцией - в пределах, определенных трудовым законодательством Российской Федерации.

4.2. За совершенные в процессе осуществления своей деятельности правонарушения - в пределах, определенных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации.

4.3. За причинение материального ущерба работодателю - в пределах, определенных действующим трудовым и гражданским законодательством Российской Федерации.

Должностная инструкция разработана в соответствии с [наименование, номер и дата документа].

Руководитель кадровой службы

[инициалы, фамилия]

[подпись]

[число, месяц, год]

Согласовано:

[должность]

[инициалы, фамилия]

[подпись]

[число, месяц, год]

С инструкцией ознакомлен:

[инициалы, фамилия]

[подпись]

[число, месяц, год]

Общая часть

На должность санитарки палатной назначается лицо, прошедшее индивидуальное обучение.

Принимается и увольняется главным врачом больницы в соответствии с действующим законодательством.

Непосредственно подчиняется медицинской сестре палатной.

В своей работе руководствуется распоряжениями вышестоящих должностных лиц, настоящей инструкцией.

Обязанности

1. Помогает медсестре палатной в уходе за больными.

2. Обеспечивает содержание в чистоте и опрятности больных и помещений.

3. Производит смену нательного и постельного белья.

4. Систематически производит влажную уборку помещений и проветривание палат. Производит мытье, дезинфекцию посуды для анализов.

5. Участвует в транспортировке тяжелобольных.

6. Следит за выполнением больными и посетителями режима дня отделения.

7. Обеспечивает правильное использование и хранение предметов ухода за больными.

8. Получает у сестры-хозяйки и обеспечивает правильное хранение и использование нательного белья, хозяйственного инвентаря и моющих средств.

9. Докладывает медицинской сестре отделения обо всех изменениях в состоянии больных, об их жалобах, о нарушении больными режима дня отделения.

10. Убирает прикроватные тумбочки у лежачих больных после каждого приема пищи.

11. При обнаружении у больного инфекционного заболевания проводит текущую и заключительную дезинфекцию.

12. Следит за соблюдением больными правил личной гигиены: умывает, подмывает, причесывает и стрижет ногти больным, которые не могут этого делать по своему физическому состоянию.

13. Участвует в занятиях по сантехнинимуму.

14. Под контролем медсестры палатной осуществляет транспортировку трупов в патологоанатомическое отделение больницы.

15. Выполняет функции курьера (доставляет анализы в лаборатории больницы, приносит результаты исследований).

16. По указанию палатной медсестры отделения сопровождает больных в лечебно-диагностические кабинеты.

Права

Санитарка палатная имеет право:

1. Вносить предложения руководству отделением по улучшению организации и условий своего труда.

2. Получать информацию, необходимую для выполнения своих обязанностей.

Ответственность

Должностная инструкция санитарки-уборщицы хирургического отделения

Общая часть

На должность санитарки-уборщицы назначается лицо, прошедшее индивидуальное обучение.

Назначается и увольняется главным врачом больницы в соответствии с действующим законодательством.

Непосредственно подчиняется старшей медицинской сестре отделения. В своей работе руководствуется распоряжениями вышестоящих должностных лиц, настоящей инструкцией.

Обязанности

1. Производит уборку помещений в соответствии с установленными правилами.

2. Помогает старшей медицинской сестре при получении медикаментов, инструментов, оборудования и доставке их в отделение.

3. Получает у сестры-хозяйки и обеспечивает правильное хранение и использование нательного белья, хозяйственного инвентаря и моющих средств.

4. Докладывает медицинской сестре отделения обо всех изменениях в состоянии больного, о их жалобах, о нарушении больными режима дня отделения.

5. При обнаружении у больного инфекционного заболевания проводит текущую и заключительную дезинфекцию.

6. По указанию палатной медсестры отделения сопровождает больных в лечебно-диагностические кабинеты.

7. Выполняет функции курьера.

8. Немедленно сообщает сестре-хозяйке о замеченных неисправностях в системе отопления, водоснабжения, канализации, в электроприборах и т.д.

9.Участвует в занятиях по сантехминимуму и повышению квалификации, проводимых в отделении для младшего медицинского персонала.

Права

Санитарка-уборщица отделения имеет право:

1.Получать информацию, необходимую для выполнения своих обязанностей.

2. Вносить предложения руководству отделения по улучшению организации и условий своего труда.

Ответственность

Несет ответственность за невыполнение обязанностей, предусмотренных настоящей инструкцией и правилами внутреннего трудового распорядка больницы.

Тестовые задачи

1. Становление хирургии как медицинской специальности произошло:

а) в 1640 – 1560 гг. в Италии;

б) в 1720 – 1730 гг. во Франции;

в) в 1810 – 1820 гг. в Германии;

г) в 1830 – 1840 гг. в России;

д) в 1670 – 1680 гг. в Англии.

2. Основное значение для внедрения в практическую медицину антисептики имели работы:

а) Бергмана;

б) Кларка;

в) Мортана;

г) Пирогова;

д) Листера.

3. Основное значение для внедрения в практическую медицину асептики имели работы:

а) Бергмана;

б) Кларка;

в) Мортана;

г) Пирогова;

д) Листера.

4. Существуют следующие виды медицинской помощи хирургическим больным:

а) первая медицинская;

б) первая врачебная;

в) квалифицированная;

г) специализированная;

5. По времени оказания хирургической помощи различают следующие виды:

а) молниеносная;

б) экстренная;

в) срочная;

г) плановая;

д) быстрая.

6. Хирургическая деонтология изучает взаимоотношения между:

а) врачом – хирургом и больным;

б) хирургом и родственниками больного;

в) работниками хирургических отделений;

г) больными;

д) медицинскими работниками и обществом.

7. В обязанности старшей медсестры хирургического отделения входит:

а) организация труда среднего и младшего персонала;

б) контроль выполнения ими своих обязанностей;

в) обеспечение правильности хранения и учета сильнодействующих медикаментов;

г) контроль за работой хирургов отделения;

д) контроль выполнения принципов лечебно – хранительного режима.

8. В обязанности палатной медсестры хирургического отделения входит:

а) проведение операций у пациентов;

б) уход и наблюдение за больными;

в) выполнение назначений лечащего врача;

г) кормление тяжело больных;

д) руководство работой младшего мед. персонала.

9. В обязанности процедурной медсестры хирургического отделения входит:

а) выполнять внутривенное введение лекарств;

б) производить забор крови из вены для биохимических исследований;

в) производить переливание крови с выполнением соответствующих проб;

г) обеспечивать соблюдение правил асептики и антисептики в процедурном кабинете;

д) стерилизовать инструментарий и материал в соответствии с действующими инструкциями.

10. В обязанности перевязочной медсестры хирургического отделения входит:

а) выполнять назначенные врачом туалет и обработку ран;

б) помогать хирургу в выполнении плевральной пункции;

в) проводить лапороцентез;

г) выполнять торокоцентез;

д) организовать транспортировку больных в перевязочную.

11. В обязанности сестры-хозяйки хирургического отделения входит:

а) руководить работой палатных санитарок и уборщиц;

б) обеспечивать отделение спец. одеждой, предметами гигиены и канцелярскими принадлежностями;

в) сдавать грязное белье в прачечную и получает чистое;

г) осуществлять кормление тяжело больных;

д) контролировать правильность использования белья.

12. В обязанности палатной санитарки хирургического отделения входит:

а) систематически производить влажную уборку помещений;

б) убирать прикроватные тумбочки у тяжело больных;

в) помогать больным соблюдать правила личной гигиены;

г) производить перевязки хирургическим больным;

д) выполнять функции курьера.

Общие положения

2. Санитарка назначается и увольняется главным врачом хосписа в соответствии с действующим законодательством. При приеме на работу санитарка в установленном порядке проходит предварительный медицинский осмотр и обследование.

3. Санитарка находится в непосредственном подчинении палатной медицинской сестры, а также вышестоящих должностных лиц.

4. Санитарка в своей работе руководствуется распоряжениями вышестоящих должностных лиц и настоящим Положением.

5. Распоряжения палатной и старшей медицинской сестры, заведующего и врача стационара являются обязательными для санитарки.

6. Санитарка соблюдает заповеди хосписа.

Обязанности

Санитарка стационара обязана:

1. Производить уборку помещений в соответствии с установленными правилами.

2. Строго соблюдать санитарно-противоэпидемический режим при проведении влажной уборки и выполнении других, закрепленных за ней, обязанностей под контролем палатной медсестры и сестры-хозяйки.

3. Проводить влажную уборку на подоконниках, окнах, кроватях, стульях и других предметах, находящихся в помещениях.

4. Убирать прикроватные тумбочки, чистить с применением специальных чистящих средств раковины, ванны, унитазы в закрепленных за нею палатах.

5. Проводить текущую и заключительную дезинфекцию при обнаружении у больного инфекционного заболевания.

6. Следить за соблюдением больными правил личной гигиены: умывать, подмывать, причесывать и стричь ногти больным, которые не могут этого сделать по своему физическому состоянию.

7. Поддерживать в чистоте посуду, находящуюся в палатах у больных.

8. Сообщать сестре-хозяйке о неисправностях в системе отопления, водоснабжения, канализации и в электроприборах.

9. Систематически поддерживать чистоту дверей, дверных проемов, как с внутренней, так и с внешней стороны палат.

10. Поддерживать надлежащее санитарное состояние холодильников в закрепленных за нею палатах.

11. Следить за сохранностью и правильным использованием закрепленного за нею мягкого и твердого инвентаря.

12. Систематически, по мере накопления, выносить мусор в мусоросборник.

13. Постоянно, в соответствии с правилами санитарно-эпидемио-логического режима, проводить дезинфекцию ветоши, емкостей для уборки, проводить регулярную маркировку на инвентаре и ветоши.

14. Систематически (не реже 1 раза в месяц) проводить генеральную уборку в закрепленных палатах.

15. Помогать младшей медицинской сестре в уходе за больными.

16. В случае необходимости участвовать в транспортировке тяжелобольных.

17. Обеспечивать правильное использование и хранение предметов уборки.

18. Участвовать в занятиях по правилам техники безопасности, охране труда и санитарно-гигиеническим вопросам.

19. В своей работе обучаться навыкам по уходу за больными, социальной и психологической поддержки больных и их родственников и, в случае необходимости, осуществлять взаимозаменяемость и преемственность в работе.

20. Соблюдать правила внутреннего трудового распорядка.

Санитарка стационара имеет право:

1. Принимать решения в пределах своей компетенции.

2. Получать информацию, необходимую для выполнения своих обязанностей.

3. Вносить предложения администрации по вопросам улучшения организации и условий своего труда.

4. Принимать участие в работе совещаний, на которых рассматриваются вопросы, относящиеся к сфере его деятельности.

Ответственность

Санитарка стационара несет ответственность за невыполнение обязанностей, предусмотренных настоящим Положением и правилами внутреннего трудового распорядка.

ПЕРСОНАЛ ВЫЕЗДНОЙ СЛУЖБЫ