Главная Трудовое право Реестр задолженности по заработной плате. Включение в реестр требований кредиторов при признании банкротства. К обращению следует приложить

Реестр задолженности по заработной плате. Включение в реестр требований кредиторов при признании банкротства. К обращению следует приложить

Если вы узнали о начавшейся в отношении вашего должника процедуре банкротства, необходимо вступить в дело о банкротстве, а также чтобы не упустить возможность взыскать имеющийся долг, компании важно вовремя попасть в реестр кредиторов.

Первой стадией банкротства юридического лица является процедура наблюдения. После введения в отношении должника процедуры наблюдения, требования кредиторов по денежным обязательствам (за исключением текущих платежей) предъявляются к должнику только с соблюдением порядка, установленного Федеральным законом от 26.10.02 № 127-ФЗ «О несостоятельности (банкротстве)» (далее – ФЗ «О несостоятельности (банкротстве)»). Так, предъявление требований к должнику в виде самостоятельного иска (вне рамок дела о банкротстве) недопустимо (п. 1 ст. 63 ФЗ «О несостоятельности (банкротстве)»). Если компания для взыскания задолженности направит исковое заявление вне рамок дела о банкротстве, а не заявление о включении в реестр требований кредиторов, то суд оставит его без движения (п. 30 постановления Пленума ВАС РФ от 15.12.04 № 29 «О некоторых вопросах практики применения Федерального закона О несостоятельности (банкротстве)»).

Включение требований компании в реестр требований кредиторов осуществляется путем подачи специального заявления в Арбитражный суд по местонахождению должника, поскольку дело о признании должника банкротом рассматривается арбитражным судом по местонахождению должника. Законодательство РФ содержит подробное и достаточное большое количество правил оформления этого документа.

Заявление подается в 30-дневный срок после публикации сообщения о введении наблюдения (п. 1 ст. 71 ФЗ «О несостоятельности (банкротстве)»). Причем имеются в виду календарные дни, то есть нерабочие дни тоже включаются в этот срок (абз. 2 п. 2 информационного письма Президиума ВАС РФ от 26.07.05 № 93 «О некоторых вопросах, связанных с исчислением отдельных сроков по делам о банкротстве»). Если компания не успеет подать заявление в этот срок, она не лишается возможности включить свои требования в реестр позднее, но она не сможет направить своего представителя для участия в первом собрании кредиторов, на котором принимаются важнейшие решения о дальнейшей процедуре банкротства, об образовании комитета кредиторов (ст. 72, 73 ФЗ «О несостоятельности (банкротстве)»). Если размер ваших требований к должнику составляет незначительную долю в общем объеме требований кредиторов, то неучастие в собрании кредиторов может и не иметь существенного значения, поскольку ваш голос, скорее всего, не будет решающим (количество голосов на общем собрании определяется пропорционально размеру требований кредиторов: кредитор, имеющий требование к должнику на 1 000 рублей будет иметь в 10 раз больше голосов, чем кредитор, имеющий требование на 100 рублей). И напротив, если размер ваших требований достаточно большой, чтобы ваш голос имел существенное значение на собрании кредиторов, то неподача заявления о вступлении в дело о банкротстве в течение 30 дней с даты введения наблюдения может негативным образом сказаться на сумме, которую удастся получить по итогам банкротства.

Необходимо учитывать, что по истечении двух месяцев с даты опубликования сведений о признании должника банкротом и об открытии конкурсного производства происходит закрытие реестра требований кредиторов (абз. 3 п. 1 ст. 142 ФЗ «О несостоятельности (банкротстве)»). Требования, заявленные по истечении этого срока, в реестр не попадают и удовлетворяются за счет имущества должника, оставшегося после удовлетворения требований, включенных в реестр (п. 4 ст. 142 закона ФЗ «О несостоятельности (банкротстве)»).

Оба срока на подачу заявления – 30-дневный (для целей участия в первом собрании кредиторов) и двухмесячный в случае их пропуска восстановлению не подлежат (п. 2, 3 информационного письма Президиума ВАС РФ от 26.07.05 № 93 «О некоторых вопросах, связанных с исчислением отдельных сроков по делам о банкротстве»).

Необходимо отметить, что требования кредиторов удовлетворяются в определенной очередности так, в первую очередь производятся расчеты по требованиям граждан, перед которыми должник несет ответственность за причинение вреда жизни или здоровью, а также расчеты по некоторым другим требованиям, во вторую – расчеты по выплате выходных пособий, оплате работникам по трудовым договорам и по выплате вознаграждений авторам результатов интеллектуальной деятельности, в третью же очередь производятся расчеты с другими кредиторами, в том числе кредиторами по нетто-обязательствам (п. 4 ст. 134 закона № 127-ФЗ). Зачастую долги, возникшие вследствие взаимоотношений между компаниями представляют собой требования третьей очереди.

Приняв к производству заявление о включении в реестр требований кредиторов, суд проверяет обоснованность предъявленных должнику требований исходя из документов, приложенных к заявлению. Если суд решит, что заявитель не доказал наличие задолженности, во включении в реестр будет отказано. Поэтому лучше сразу приложить копии всех подтверждающих долг документов, такими могут являться: договора, акты, накладные, справки и иные документы обосновывающие задолженность.

Если суд удовлетворяет заявление о включении в реестр требований кредиторов, то с этого момента вы считаетесь участвующим в деле о банкротстве, можете принимать участие в собрании кредиторов, возражать против включения в реестр требований других кредиторов, получаете право на получение денег, вырученных от продажи имущества должника в ходе конкурсного производства, в счет погашения его долга перед вами.

Важным является тот факт, что активные действия в ходе процедуры банкротства необходимы для увеличения суммы итоговой выплаты, поскольку в противном случае вы рискуете, что имущество должника будет «уведено» и до расчетов с вами дело не дойдет.

Профессиональный подход юристов, знающих законодательство - станет для Вас реальным выходом из сложившейся ситуации.

Юристы «Бюро судебной защиты «ВАШ ЮРИСТ» профессионально защитят ваши интересы в деле о банкротстве.

Если в отношении вашего должника вводится процедура наблюдения, как первая стадия банкротства, необходимо вступить в дело о банкротстве. Следует заметить, что вступление в дело о банкротстве, вероятнее всего, не приведет к тому, что вы получите всю сумму долга, поскольку имущества должника, как правило, не хватает для расчета со всеми кредиторами, тем не менее это позволит получить хотя бы часть из причитающихся денег. Далее будет описан порядок действий для вступления в дело о банкротстве.

Зачем вступать в дело о банкротстве?

Банкротство представляются собой судебную процедуру, в которой сводятся вместе все кредиторы банкротящегося должника. И с момента начала этой процедуры, иными словами с момента введения наблюдения, законом, по общему правилу, не допускается взыскание с должника денежных средств вне рамок процедуры банкротства. Таким образом, если у вас уже есть исполнительный лист в отношении должника и даже возбуждено исполнительное производство, то, в связи с возбуждением банкротства, оно будет приостановлено, если вы подадите в суд иск о взыскании с должника денежных средств, то он будет оставлен без рассмотрения и т.д. Отныне все действия, связанные с уплатой должником-банкротом своих долгов будут осуществляться только в рамках особой. процедуры банкротства. Поэтому с момента возбуждения процедуры банкротства, единственной возможностью получить что-либо с должника будет вступление в дело о банкротстве посредством подачи заявления о включении в реестр требований кредиторов.

Таким образом, если на момент введения наблюдения у вас нет вступившего в законную силу решения суда об удовлетворении ваших требований к банкротящемуся должнику, то для получения причитающихся средств вам необходимо подать заявление о включении в реестр требований кредиторов.

Порядок подачи заявления о включении в реестр требований кредиторов

Для того чтобы вступить в дело о банкротстве, необходимо подать соответствующее заявление. По содержанию заявление о включении в реестр требований кредиторов мало чем отличается от обычного искового заявления: в нем также описываются основания возникновения задолженности и прикладываются доказательства этой задолженности. Отличия же предопределены тем, что речь идет о процедуре банкротства, в связи с чем в заявлении необходимо указать фигуру арбитражного управляющего, а просительные пункты заявления формулируются не «взыскать с ЗАО «Арес» 1 000 рублей», а «включить в реестр требований кредиторов ЗАО «Арес» на сумму 1 000 рублей». Если у вас уже есть судебное решение о взыскании долга, то это решение также необходимо приложить к заявлению.

Заявление о включении в реестр кредиторов должно быть подано в течение 30 дней с момента опубликования сведений о введении наблюдения в отношении должника. Дату введения наблюдения можно узнать в картотеке арбитражных дел , задав поиск по наименованию должника, или в газете коммерсант , публикующей сведения о введении банкротства. Заявление с приложенными документами направляется в арбитражный суд, в котором возбуждено дело банкротстве, а также самому должнику и арбитражному управляющему.

Если должник возражает против удовлетворения поданного заявления, то проводится заседание суда, на котором каждая из сторон представляет свои аргументы за и против удовлетворения заявления. Если же возражений не поступает, то арбитражный суд может рассмотреть заявление без вызова сторон. По итогам рассмотрения арбитражный суд выносит определение о включении в реестр требований кредиторов или об отказе во включении в реестр требований кредиторов, при несогласии данное определение может быть обжаловано в течение 10 дней.

Если суд удовлетворяет заявление о включении в реестр требований кредиторов, то с этого момента вы считаетесь участвующим в деле о банкротстве , можете принимать участие в собрании кредиторов, возражать против включения в реестр требований других кредиторов, получаете право на получение денег, вырученных от продажи имущества должника в ходе конкурсного производства, в счет погашения его долга перед вами. Обратите внимание, что активные действия в ходе процедуры банкротства необходимы для увеличения суммы итоговой выплаты, в противном случае вы рискуете, что имущество должника будет «уведено» в пользу аффилированных и до расчетов с вами дело даже не дойдет.

В случае, если вы не успели подать заявление о вступлении в реестр требований кредиторов в течение 30 дней с момента опубликования сообщения о введении наблюдения, то вы не лишаетесь права подать это заявление позднее, однако вы утратите возможность принять участие в первом собрании кредиторов должника, на котором принимаются стратегически важные решения. Если размер ваших требований к должнику составляет незначительную долю в общем объеме требований кредиторов, то неучастие в собрании кредиторов может и не иметь существенного значения, поскольку ваш голос, скорее всего, не будет решающим (количество голосов на общем собрании определяется пропорционально размеру требований кредиторов: кредитор, имеющий требование к должнику на 1 000 рублей будет иметь в 10 раз больше голосов, чем кредитор, имеющий требование на 100 рублей). И напротив, если размер ваших требований достаточно большой, чтобы ваш голос имел существенное значение на собрании кредиторов, то неподача заявления о вступлении в дело о банкротстве в течение 30 дней с даты публикования сообщения о введении наблюдения может серьезным образом сказаться на сумме, которую удастся получить по итогам банкротства.

С учетом ранее сказанного заявление о включении в реестр требований кредиторов фактически может быть подано на любой стадии дела о банкротстве, но до истечения двух месяцев с момента опубликования сведений об открытии конкурсного производства в отношении должника , поскольку в этот момент закрывается реестр требований кредиторов и требования, заявленные позднее, удовлетворяются в последнюю очередь; принимая во внимание, что речь идет о ситуации банкротства, фактически по таким требованиям выплаты не производятся в связи с отсутствием денег у должника.

заявление о включении в реестр требований кредиторов

Свернуть

Ответы юристов (2)

Общаться в чате

Халиса, добрый день!

Вам следует учесть положения статей 34, 35 Федерального закона «О несостоятельности (банкротстве)» лица, работающие или работавшие по трудовому договору с должником, перед которыми должник имеет задолженность по выплате выходных пособий и оплате труда, не являются лицами, участвующими в деле о банкротстве и в арбитражном процессе по делу о банкротстве. Лицом, участвующим в арбитражном процессе по делу о банкротстве, является представитель работников должника как лицо, уполномоченное работниками представлять их законные интересы при проведении процедур банкротства.

Кредитор А. предъявляет к индивидуальному предпринимателю
задолженность по заработной плате на основании трудового договора.
Постановлением Пленума Высшего Арбитражного Суда Российской
Федерации от 15.12.2004 N 29 «О некоторых вопросах практики применения
Федерального закона „О несостоятельности (банкротстве)“ разъяснено, что
согласно специальному правилу, установленному абзацем вторым пункта 6
статьи 16 Закона о банкротстве, требования о выплате выходных пособий и
об оплате труда лиц, работающих по трудовому договору, включаются в
реестр требований кредиторов не на основании определения арбитражного
суда, а непосредственно арбитражным управляющим или по его
представлению реестродержателем.
В случае возникновения разногласий, возникающих между
представителем работников должника и арбитражным управляющим,
связанных с очередностью, составом и размером требований о выплате
выходных пособий и об оплате труда лиц, работающих по трудовым
договорам, рассматриваются арбитражным судом в порядке,
предусмотренном Законом о банкротстве (пункт 11 статьи 16 Закона).
Сроки и порядок рассмотрения разногласий определены в статье 60
Закона о банкротстве, в соответствии с которой кредиторы вправе обратиться
в арбитражный суд с жалобами о нарушении их прав и интересов, в том
числе и на действия (бездействия) арбитражных управляющих.

Халиса, не совсем понятно на какой стадии Ваше дело.

»Предприятие признано Арбитражным судом банкротом. Конкурсный управляющий не включает работников в реестр требований кредиторов, долги по оплате труда и выходного пособия до даты банкротства".

Скорее всего речь идет о возбуждении процедуры банкротства, реестр как я понимаю не закрыт?

У Вас есть представитель?

Фактически Арбитражный управляющий обязан самостоятельно в разумный срок на основании полученных от руководителя должника данных о задолженности перед работниками, возникшей до возбуждения дела о банкротстве, принять решение о включении требований в реестр. Таким образом, работники предприятия-банкрота должны обращаться с требованиями о включении в реестр требований кредиторов задолженности по зарплате к арбитражному управляющему, но не в суд, рассматривающий дело о банкротстве. Арбитражный суд прекращает производство.

Вероятно в Вашем случае, работодатель не передал информацию Арбитражному управляющему о наличии задолженности перед организацией или же Арбитражный управляющий до Вас не донес суть порядка удовлетворения Ваших требований.

В данном случае можете попробовать обратится в письменном виде к Арбитражному управляющему с требованием о порядке удовлетворения задолженности перед Вами. И определять свои дальнейшие действие исходя из полученного ответа.

Другим действенным вариантом будет нанят представителя для защиты Ваших прав в процессе банкротства . Который бы смог ознакомится с материалами дела, установить порядок протекания всей процедуры, дать Вам консультацию и в случае необходимости представлять Ваши интересы в суде.

Ответ юриста был полезен? + 0 - 0

Свернуть

Уточнение клиента

В "Коммерсанте" объявление было 06.06.2015, реестр закрывается 06.08.2015.

03.08.2015 подала заявление в Арбитр. суд, т.к. конкурсный управляющий твердила, что поставила в реестр. а на деле выяснила, что не поставила. Заявление оставила судья без движения, необходимо до конца месяца представить доказательства:

Доказательства вручения или направления копии заявления заявителя конкурсному управляющему заказным письмом с уведомлением о вручении (обращалась только устно по телефону, а также через прокуратуру, есть ответ прокуратуры "объявлено предосторежение о недопустимости нарушения требований ФЗ "О несостоятельности"; еще заказным письмом с ответом отправляла письмо о номере лицевого счета, так как управляющий утверждал, что у него нет его, но письмо доставлено и не получено);

Указать правовое обоснование заявленных требований, доказательства обращения к конкурсному управляющему с требованием о включении в реестр.

спасибо за помощь.

Требования о выплате заработной платы не являются денежными . Работники вправе обращаться в суды общей юрисдикции с требованиями о взыскании с должника-работодателя задолженности по зарплате, компенсации за несвоевременную ее выплату. При этом суд общей юрисдикции не должен оставлять такие требования без рассмотрения, ссылаясь на то обстоятельство, что поскольку в отношении работодателя введена процедура банкротства, то данные требования должны быть рассмотрены в деле о банкротстве. Хотя на практике, к сожалению, такие случаи не редки. Дело в том, что требования о выплате зарплаты не являются денежными в смысле ст. 2, 4, 5 Закона о банкротстве, работники предприятия-банкрота не являются конкурсными кредиторами. В ходе любой процедуры банкротства требования работников о взыскании с должника задолженности по оплате труда или выплате выходного пособия независимо от даты их возникновения могут быть предъявлены работниками в суд в порядке, определенном трудовым и гражданским процессуальным законодательством.По таким требованиям (независимо от даты вступления в законную силу судебного акта о взыскании задолженности по ним) в ходе любой процедуры банкротства, кроме конкурсного производства, допустимо осуществление исполнительного производства с учетом для внешнего управления положений абз. 6 п. 1 ст. 94 Закона о банкротстве.Таким образом, работники предприятия-должника (в том числе уволенные) не лишены права на обращение в суд общей юрисдикции с требованием о взыскании зарплаты, а также возможности исполнения решений этих судов.
Судебная практика.
Следует иметь в виду, что в «Обзоре законодательства и судебной практики Верховного Суда Российской Федерации за третий квартал 2010 года», утвержденном постановлением Президиума ВС РФ от 08.12.2010, разъяснено, что характер правоотношений, из которых возникают индивидуальные трудовые споры, включая споры о взыскании заработной платы, исключает возможность отнесения таких споров к ведению арбитражных судов, в том числе и при рассмотрении дел о банкротстве. Дела по требованиям работников о взыскании зарплаты с работодателя и в случае введения в отношении него арбитражным судом по делу о банкротстве наблюдения или открытия конкурсного производства отнесены к подведомственности судов общей юрисдикции.
В данном обзоре также разъяснено, что дела об оспаривании постановлений судебного пристава-исполнителя или его действий (бездействия) по исполнению исполнительного документа, выданного судом общей юрисдикции на основании решения о взыскании заработной платы с организации-должника, в отношении которой арбитражным судом по делу о банкротстве введено наблюдение, относятся к подведомственности судов общей юрисдикции.

Закон о банкротстве не делит обязательства по заработной плате. Еще одним принципиальным моментом является ответ на вопрос, какие требования о выплате заработной платы подлежат включению в реестр требований кредиторов, а какие являются внеочередными и должны быть выплачены в очередности, установленной ст. 134 Закона о банкротстве.
Задолженность по зарплате перед работниками должника условно можно разделить на две группы: текущую и реестровую. При этом следует учитывать, что включению в реестр подлежат требования об оплате труда за периоды, истекшие до возбуждения дела о банкротстве, то есть принятия заявления о признании должника банкротом к производству, и выходные пособия лиц, уволенных до этой даты (п. 1 ст. 136 Закона о банкротстве). Задолженность же по оплате труда за периоды, истекшие после возбуждения дела о банкротстве, и по выплате выходных пособий лицам, уволенным после этой даты, относится к текущим платежам (ст. 5, абз. 3 п. 4 ст. 134 и п. 2 ст. 136 Закона о банкротстве). Требования кредиторов по текущим платежам не подлежат включению в реестр требований кредиторов и выплачиваются вне очереди за счет имущества должника. Очередность удовлетворения требований кредиторов по текущим денежным обязательствам должника определяется в соответствии с п. 2 ст. 134 Закона о банкротстве. Согласно данной норме удовлетворение требований по выплате заработной платы производится во вторую очередь. Поэтому у работника всегда остается выбор в отношении того, работать ли на предприятии, в отношении которого возбуждено дело о банкротстве, или уволиться.
При этом следует понимать, что определение очередности по требованиям о заработной плате связано с периодом возникновения долга, а не с датой предъявления требований. Дата принятия решения судом общей юрисдикции также не имеет правового значения, поскольку судебным актом определен лишь размер долга или связанных с ним компенсационных выплат4.
Закон о банкротстве не делит обязательства должника по заработной плате в отношении уволенных лиц и лиц, сохраняющих трудовые отношения с должником. Правовое значение для решения вопроса о порядке включения такого требования в реестр и его очередности имеет основание возникновения денежного обязательства – трудовые правоотношения5.

Дело № 2-363/2015 г.
Р Е Ш Е Н И Е

именем Российской Федерации

Бежецкий городской суд Тверской области в составе

председательствующего судьи Бойцовой Н.А.

при секретаре судебного заседания Лагусевой С.С.,

с участием истца Кузиной А.Г.,

представителя ответчика Мироновой А.Ю.,

рассмотрев в открытом судебном заседании в г. Бежецк гражданское дело по иску Кузиной А.Г. к открытому акционерному обществу «Бежецкая льносеменоводческая станция» в лице конкурсного управляющего Елисеева С.В. о взыскании задолженности по заработной плате и компенсации морального вреда,

у с т а н о в и л:

Кузина А.Г. обратилась в суд с иском к ОАО «Бежецкая льносеменоводческая станция» в лице конкурсного управляющего Елисеева С.В. о взыскании задолженности по заработной плате и компенсации морального вреда. В обоснование заявленных требований указано, что *** она была принята на работу в ОАО «Бежецкая льносеменоводческая станция» сначала агрономом-лаборантом, а затем главным агрономом. *** она была уволена в связи с ликвидацией организации. За последние полгода заработная плата ей не выплачивалась. На день увольнения задолженность по заработной плате составила Изначально конкурсный управляющий обещал выплатить задолженность по заработной плате. На письменное заявление от *** о предоставлении справки о задолженности по заработной плате внешний управляющий ОАО «Бежецкая льносеменоводческая станция» *** ответил отказом, мотивировав его тем, что в период процедуры конкурсного производства выплаты работникам производились с нарушениями требований действующего законодательства, в связи с чем задолженность по заработной плате рассчитать не представляется возможным. Предложил рассмотреть данный спор в судебном порядке. Считает, что конкурсный управляющий не желает выплачивать задолженность по заработной плате, т.к. в расчетах по заработной плате и ее выдаче работникам ОАО «Бежецкая льносеменоводческая станция» никаких нарушений действующего законодательства не было. Неправомерными действиями конкурсного управляющего, связанного с нарушением трудового законодательства, выразившегося в нежелании выплатить заработную плату, ей причинены нравственные страдания. Моральный вред она оценивает в. На основании изложенного просила взыскать с ОАО «Бежецкая льносеменоводческая станция» в ее пользу задолженность по заработной плате в сумме., а также компенсацию морального вреда в размере.

В судебном заседании истец Кузина А.Г. заявленные исковые требования поддержала в полном объеме, указав, что заработная плата выплачивалась ей неполностью. На *** задолженность по зарплате составила., из которых – заработная плата, как она предполагает, зарплата за два дня ***., – больничный лист, – компенсация за неиспользованный отпуск, . – ежемесячное выходное пособие за *** г. Расчет задолженности она самостоятельно не производила, согласилась с суммой, которую указала бухгалтер. Подтвердила, что в период, когда была введена процедура наблюдения, задолженность по заработной плате работникам гасилась до ***. Утверждала, что в *** подавала заявление о включении ее в реестр кредиторов, но документов подтверждающих данное обстоятельство не имеет. Ответа на ее заявление от Елисеева С.В. не поступило. В арбитражный суд с вопросом о включении ее в реестр кредиторов не обращалась. Дополнительно указала, что срок обращения в суд с иском о взыскании заработной платы пропущен ей по той причине, что она доверяла конкурсному управляющему, который просил ее не заявлять исковых требований, обещая выплатить задолженность по заработной плате добровольно.

Представитель ответчика Миронова А.Ю. возражала против заявленных требований, поддержав возражения на иск Кузиной А.Г., в которых указано следующее. *** в Арбитражный суд поступило заявление о признании ОАО «Бежецкая льносеменоводческая станция» несостоятельным (банкротом). Определением суда от *** заявление должника принято к производству. Решением арбитражного суда от *** ОАО «Бежецкая льносеменоводческая станция» признано несостоятельным (банкротом), в отношении него открыто конкурсное производство, конкурсным управляющим утвержден Елисеев С.В. По смыслу п. 1 Постановления пленума ВАС РФ от 23.07.2009 г. № 63 «О текущих платежах по денежным обязательствам в деле о банкротстве» в соответствии с п. 1 ст. Закона о банкротстве денежные обязательства относятся к текущим платежам, если они возникли после даты принятия заявления о признании должника банкротом, т.е. даты вынесения определения об этом. В силу правил, установленных ст. , ФЗ «О несостоятельности (банкротстве)», с даты возбуждения судом производства по делу о банкротстве руководству должника запрещается производить выплаты, нарушающие очередность установленную Законом о банкротстве, в том числе выплачивать задолженность работникам по оплате труда за периоды, истекшие после возбуждения дела о банкротстве, которая относится к текущим платежам. Такая задолженность по заработной плате подлежит включению во вторую очередь реестра требований кредиторов должника, и, соответственно, должна удовлетворяться после всех текущих платежей и первой очереди реестровых платежей. Исходя из смысла пункта 32 Постановления Пленума ВАС РФ от 22.06.2012 № 35 «О некоторых процессуальных вопросах, связанных с рассмотрением дел о банкротстве», согласно абзацам второму и третьему пункта 6 статьи Закона о банкротстве требования о выплате выходных пособий и об оплате труда лиц, работающих по трудовому договору, включаются в реестр арбитражным управляющим или реестродержателем по представлению арбитражного управляющего; эти требования исключаются из реестра арбитражным управляющим или реестродержателем исключительно на основании вступивших в силу судебных актов. При невключении арбитражным управляющим самостоятельно требования работника в реестр этот работник или представитель работников должника вправе обратиться к арбитражному управляющему с заявлением о включении требования в реестр с приложением документов, подтверждающих сумму задолженности. Не смотря на запросы и требования временного управляющего, кадровые и бухгалтерские документы, достаточные для формирования второй очереди реестра требований кредиторов ОАО «Бежецкая льносемстанция» в адрес управляющего так и не поступили. Информация об избранном представителе работников должника, как лице, уполномоченном представлять их законные интересы при проведении процедур банкротства, управляющему также не сообщалась. Таким образом, Кузина А.Г. должна была обратиться к временному управляющему с заявлением о включении суммы задолженности по заработной плате перед ней в реестр требований кредиторов, отразив в заявлении сумму задолженности и приложив подтверждающие задолженность документы. В адрес конкурсного управляющего подобного заявления не поступало.

Дополнительно представитель ответчика, ссылаясь на положения ст. Часть V > Раздел XIII. Защита трудовых прав и свобод. Рассмотрение и разрешение трудовых споров. Ответственность за нарушение трудового законодательства и иных актов, содержащих нормы трудового права > Глава 60. Рассмотрение и разрешение индивидуальных трудовых споров > Статья 392. Сроки обращения в суд за разрешением индивидуального трудового спора" target="_blank">392 Трудового кодекса Российской Федерации, заявила о пропуске истцом срока исковой давности. В обоснование указано, что Кузина А.Г. работала в ОАО «Бежецкая льносеменоводческая станция», уволена *** г., в этот же день работник был ознакомлен с приказом об увольнении, копия которого выдана на руки. В трудовую книжку внесена запись об увольнении *** Таким образом, срок обращения исчисляется с момента, обозначенного в трудовой книжке как день увольнения. Однако в суд уволенный работник обратился лишь в *** Определением Бежецкого городского суда Тверской области от 02.07.2015 г. исковое заявление принято к производству, т.е. по истечении срока исковой давности. Исходя из смысла ст. Часть V > Раздел XIII. Защита трудовых прав и свобод. Рассмотрение и разрешение трудовых споров. Ответственность за нарушение трудового законодательства и иных актов, содержащих нормы трудового права > Глава 60. Рассмотрение и разрешение индивидуальных трудовых споров > Статья 392. Сроки обращения в суд за разрешением индивидуального трудового спора" target="_blank">392 Трудового кодекса Российской Федерации с исковым заявлением о взыскании задолженности по заработной плате и компенсации морального вреда, истец должен был обратиться в суд не позднее ***. Заявление поступило в суд спустя 1 год и 2 месяца со дня увольнения работника. Каких-либо доказательств того, что срок для обращения в суд с иском о взыскании задолженности по заработной плате и компенсации морального вреда пропущен по уважительной причине, истец не представил, довод о более позднем узнавании о нарушении своего права ничем не подтвержден. Таким образом, предъявленные требования не могут быть удовлетворены, т.к. истцом пропущен трехмесячный срок для обращения в суд за взысканием задолженности по невыплаченной заработной плате.

Кроме того, представителем ответчика указано, что работники ОАО «Бежецкая льносемстанция» не включены в реестр кредиторов, поскольку при проверке документов конкурсным управляющим было выявлено нарушение очередности гашения задолженностей, бывшим руководителем учреждения и главным бухгалтером самостоятельно производились расчеты по заработной плате, когда уже было заявлено о банкротстве, была введена процедура наблюдения. Каких-либо документов по заработной плате истца (размер, порядок начисления), кроме книги учета расходов по оплате труда и кассовой книги, конкурсному управляющему представлено не было. По данным документам установить размер заработной платы истца, наличие либо отсутствие задолженности по зарплате не представляется возможным, поэтому справку о доходах, порядке и размерах начисляемой заработной платы Кузиной А.Г. конкурсный управляющий представить не может.

Заслушав истца Кузину А.Г., представителя ответчика Миронову А.Ю., исследовав письменные материалы дела, суд приходит к следующим выводам.

р е ш и л:

исковые требования Кузиной А.Г. к открытому акционерному обществу «Бежецкая льносеменоводческая станция» в лице конкурсного управляющего Елисеева С.В. о взыскании задолженности по заработной плате и компенсации морального вреда оставить без удовлетворения.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме в Тверской областной суд с подачей жалобы через Бежецкий городской суд.

Председательствующий

Суд:

Бежецкий городской суд (Тверская область)

Судьи дела:

Бойцова Н.А. (судья)

Судебная практика по:

Судебная практика по заработной плате

Судебная практика по применению норм ст. 135, 136, 137 ТК РФ

Реестр задолженности по заработной плате. Включение в реестр требований кредиторов при признании банкротства. К обращению следует приложить

Суд:

Судьи дела:

Судебная практика по:

Рекомендуем другие статьи

Основные способы словообразования в русском языке Переход других частей в существительное

В пищеводе и желудке холодок